1、工资16薪是指一年下来发放的工资相当于16个月的工资，这是一种公司福利制度。
2、工资16薪其中有4个月工资是以年中奖或年终奖等形式发放的，这一般是一些经营效益非常好的大企业对员工提供的高福利，是一种吸引员工的福利待遇。
3、从某种意义上说，薪酬是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。
16薪什么意思1、工资16薪是指一年下来发放的工资相当于16个月的工资，这是一种公司福利制度。
2、其实工资1目前企业计算工资是以月为单位的年薪制 1、以月为单位，12 1 3=16，实际上说的就是月工资， 2、一年12个月，所以有12个月的工资；
3、 3、因为目前很多企业在年底业务量普遍都会增加，而且流失率也较高，所以有“年终双薪”甚至是“年终三薪”的制度！如果是双薪那就是12 1，因为最后一个月额外多了一个月的工资；
4、 4、最后的“3”值得就是常说的年终奖啦，一般的企业能够有3个月就不错了，像大众那种年终奖27个月工资的土豪太少了；
5、 5、实际上现在大多数企业都是12 3或者12 2，能够有12 1 3的应该算是效益。