南通市如东县事业单位薪资待遇
您好，根据南通市如东县人力资源和社会保障局发布的公告，该县事业单位薪资待遇如下：1. 基本工资：根据工作岗位和职务等级确定，不同岗位和职务等级的基本工资不同。2. 绩效工资：根据个人工作业绩和单位绩效考核结果确定，绩效工资的比例一般在基本工资的10%~30%之间。3. 岗位津贴：根据工作岗位的特殊性质和要求确定，岗位津贴一般在基本工资的10%~20%之间。4. 职务津贴：根据职务等级和要求确定，职务津贴一般在基本工资的10%~30%之间。5. 其他福利待遇：包括社会保险、住房公积金、节日福利、年终奖金等。需要注意的是，不同事业单位的薪资待法律依据：《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。法律依据；《劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。【摘要】
南通市如东县事业单位薪资待遇【提问】
您好，根据南通市如东县人力资源和社会保障局发布的公告，该县事业单位薪资待遇如下：1. 基本工资：根据工作岗位和职务等级确定，不同岗位和职务等级的基本工资不同。2. 绩效工资：根据个人工作业绩和单位绩效考核结果确定，绩效工资的比例一般在基本工资的10%~30%之间。3. 岗位津贴：根据工作岗位的特殊性质和要求确定，岗位津贴一般在基本工资的10%~20%之间。4. 职务津贴：根据职务等级和要求确定，职务津贴一般在基本工资的10%~30%之间。5. 其他福利待遇：包括社会保险、住房公积金、节日福利、年终奖金等。需要注意的是，不同事业单位的薪资待法律依据：《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。法律依据；《劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。【回答】
2016下半年如东事业单位我的笔试面试和体检都参加了，怎么到现在还没有体检合格通知单啊
南通如东事业单位体检常规内容主要包括三大部分：一是一般的体格检查，包括内科、外科、妇科、五官科的专科检查；二是功能检查，包括心电图、X光、B超（包括肝、胆、脾、肾和生殖系统）等影像学检查；三是化验检查，包括血、尿、便三大常规及血糖、血脂、肝肾功能、乙肝五项。此外，还有肿瘤三项（甲胎蛋白、EB病毒、癌胚抗原）检查等。