事业单位工资有多少？
第一，职务工资待遇。刚入编的公务员被称为办事员，而且有一年的试用期，这个时候还不能算是正式的公务员。事业单位入编也同样有试用期，有管理岗和技术岗之分。基本工资分为职务工资和级别工资，一般刚入编的公务员和事业单位人员享受的工资能拿到2500-3000左右一点，这块工资一般是全国统一标准。

第二，津补贴待遇。津补贴待遇是除基本工资之外的补贴，分为生活补贴和工作补贴，额度为1500-2000左右，根据各地经济水平决定。北上广等地可以达到上万，而西部地区比如云贵川通常科级干部都在2000以下。
第三，公积金待遇。这个大家应该都很了解，单位和个人各缴纳一半，有的地方是单位缴纳12%，个人缴纳6%，一个月下来总额也在1500左右。别看钱少，买房贷款的时候就知道它的优越性了。因为商贷通常年化利率都是4.5%左右，而公积金贷款在3%左右，同样一笔50万元20年期限的贷款，可以省下近20万元的利息，你说香不香。

第四，保险待遇。用人单位会给每一个入职的人员购买医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、养老保险，一些地方还有职业年金。这里面用处最大的还是数医疗保险，报销比例一般都在85%以上，可谓很给力了。偶尔生点病基本上自己都不用花什么钱。职业年金退休的时候可以领取，看各地额度情况，总之够出去好好旅游几次了。还有就是生育保险，女职工生宝宝后是有一笔补助的，大概1万。总之，这些待遇都挺香的。
第五，体检待遇。用人单位每年都会组织干部职工到辖区医院搞一次常规体检，以及时发现每名干部健康是否存在问题。但是也有极少数经费紧张的部门是不组织的，这个时候就要靠自己关心自己的健康了。

第六，年休假待遇。入职后，第一年是没有年休假待遇的。需要转正以后才有，10年工龄以下5太难，10年工龄以上10天。不过要看所在的部门工作量大不大，特别忙的部门是不能休息的，你请了也白请，年休假也就形同虚设了。
第七，政治待遇。入职后你就享受了进步和提拔的政治待遇，公务员可以晋升职级，事业单位可以晋岗晋级，从而提升工资等各方面待遇。但是并不是说考取公务员和事业编就一定能提拔和晋级，这与平时的工作表现、工作业绩有很大关系，还有领导的认可，工作年限等等都密不可分，是可遇不可求的东西。

第八，人脉待遇。这个就不多说了，在体制内的一个好处就是你可以认识很多领导，认识很多部门的负责人，想办个啥事方便多了
事业单位一般工资多少
一、基本工资:办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。详细阅读：事业单位一般工资多少">>详细阅读：事业单位一般工资多少二、工龄工资:每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。三、奖励工资:每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。四、补助工资:1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。
内蒙古事业编工资一般是多少
免费领取国考资料1.薪资构成：基本工资+绩效工资+津贴补贴+其他工资，由这四部分构成。（1）基本工资标准，以事业单位管理人员工资情况为例，一级基本工资为，二级为，三级为。（2）绩效工资，是内蒙古事业单位为了体现职工的实绩和贡献，在规定的绩效工资标准中按照程序和要求，进行分配。（3）津贴补贴，包括社保、公积金的缴纳，对偏远地区的岗位补贴。2.福利待遇，内蒙古事业单位的工作一般是比较稳定，职工不容易失业，除非是自己想要离职。工资情况还是很不错的，有各种生活补贴。还有很多人进入事业单位的其中一个原因就是便于养老。内蒙古事业编工资一般是多少
内蒙古事业单位平均工资
根据相关的统计数据显示，，私营单位的平均工资是在五千多。内蒙古成规模的企业的就业人员的平均工资是八千多，中层及以上的管理人员的平均的年薪是十五万左右，专业技术人员的年收入是九万多，办事员的年收入是六万多，社会生产人员的年收入是五万多，生产制造人员的年收入是七万多。在五类岗位里面，平均工资最高的是中部地区，管理人员的工资是十五万，专业技术人员的工资是十万，办事员的工资是七万，社会生产人员的工资是五万。从行业工资的划分来看，采矿业的工资是比较高的。领取资料领取资料中层和以上的管理人员、技术人员、生产人员、服务人员中，工资最低的是居民服务行业，办事人员平均工资最低的行业是水利、环节和公共基础设施管理行业，平均工资位三万多每年。内蒙古事业单位的考试内容大多数是公共基础知识，也有部分单位考察的是行测和申论。内蒙古事业单位的考试的科目有五个类别，分别是综合管理类（A类），包括《职业能力倾向测验（A类）》、《综合应用能力（A类）》；社会科学专技类（B类）包括《职业能力倾向测验（B类）》和《综合应用能力（B类）》；自然科学专技类（C类）包括《职业能力倾向测验（C类）》、《综合应用能力（C类）》；中小学教师类（D类）包括《职业能力倾向测验(D类)》和《综合应用能力(D类)》；医疗卫生类（E类）包括《职业能力倾向测验(E类)》和《综合应用能力(E类)》。根据内蒙古的工资待遇和考试的科目来看，内蒙古的事业单位是非常值得考生冲的。毕竟内蒙古的薪资待遇是相当不错的，而笔试的内容难度也不是特别特别大。值得各位考生好好地选择和准备，相比于一线城市的高竞争度，内蒙古的事业单位是相当不错的选择。内蒙古事业单位平均工资内蒙古事业单位平均工资
事业单位技术工人的工资标准是多少？
事业单位是人们眼中的铁饭碗，工资待遇跟公务员差不多，有的事业单位工资待遇比公务员还高，但是大家可能不知道事业单位不同职级间的工资差别蛮大的，而且事业单位的职位级别比较多，较高级别的事业单位人员工资会高于公务员。但是事业单位管理岗位和专业技术岗位的岗位工资和职级工资是不一样的。两者之间有着不小的区别。事业单位的工人事业单位的工人，指的是事业单位工勤岗的工作人员，他们的工资是由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴组成。但是相比事业单位的另外两类岗位——管理岗和专业技术岗的职工，工勤岗人员的工资标准会更低一些。在岗位工资上，工勤岗普通工的工资为1480元，管理岗最低一级的工资为1510元，专业技术岗最低一级的工资为1510元。在薪级工资上，工勤岗1级薪级的工资标准为225元，管理岗和专业技术岗1级薪级的工资标准为260元。同时，工勤岗的薪级最高才40级，而管理岗和专业技术岗可以达到65级。至于绩效工资和津贴补贴，不同地区的标准不同，工勤岗相对也会更低一些。机关事业单位的高级工也叫工人。他们的待遇也是根据政府机关事业单位工作人员的工资内容发放的。高级工是事业单位的工作之一，属于工人身份。工人和工人技能岗位分为五级，一级对应高级技师岗位，二级对应技师岗位，三级对应高级工人岗位，四级对应中级工人岗位，五级对应初级工人岗位。高级工处于工人技术岗位的中间位置，工资自然处于中间水平。按照事业单位基本工资标准，管理岗位7级岗位工资2070元，技师为技术工人2级，岗位工资1900。岗位工资和岗位工资相差100元。但是，绩效工资和补贴的标准在不同的地方是不同的。经济条件越好，绩效工资和补贴标准越高，那么两者的差距就会越明显。对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。事业单位技术工人技师（二级）的工资是由岗位工资+薪级工资+绩效工资+津贴补贴。
事业单位的技术工人，工资待遇如何？
事业单位工人，也称为事业编工勤岗，事业编工勤岗，分为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等5个等级。事业编工勤岗工资组成分为：基本工资，生活补贴，工作性津贴等。其中，基本工资一项，是全国统一的，级别一样，基本工资标准一样。生活补贴和工作性津贴，每个省份不一样，与地方经济发展挂钩，经济发达的地方，生活补贴和工作性津贴高。事业单位工人岗位工资标准是按照当地事业单位的有关规定计算的，一般为2000元—6000元不等。1、第一：分为正式和试用期工人标准，事业单位正式员工会比较高，在3000——4000元左右，试用期工人在2000元——3000元之间。2、第二：事业单位工人岗位工资也跟工龄有关，在岗时间长的工人要高得多，每年大概加工龄工资没有100元—300元之间。3、第三：事业单位工人岗位工资也跟工作岗位有关，好的工作岗位会有很高的回报，一般会在6000元以上。以家乡中部地级市为例，20年工龄事业编工勤岗初级工，每月打卡工资大概为3910元，中级大概为4160元，高级工大概为4350元，技师大概为4660元，高级技师大概为5020元。高级工每月工资略低于事业编管理岗8级副科，技师每月工资略高于事业编管理岗7级正科，高级技师工资略低于事业编管理岗6级副处工资。发达省份工资高一些，笔者认识的苏州昆山朋友，昆山市直事业单位工勤岗高级工，每月打卡工资为10500元加上公积金、年终奖金等，全年总收入大概22万元。不比不知道，一比吓一跳。