本溪人力资源和社会保障局
浏阳市人力资源和社会保障局每月的工伤赔偿标准是多少？
法律分析：一般工伤赔偿标准是按工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算的，而如果刚入职员工发生工伤，赔偿标准应按照劳动合同约定工资标准进行计算，如果还未签订劳动合同的，可按照本单位上年度职工月平均工资计算或者参照上年度当地职工平均工资数额计算。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。
人力资源和社会保障行政处罚自由裁量标准是什么？
行政处罚自由裁量标准,可以写在《案件调查报告》中，《违法行为通知书》和《行政处罚决定书》中，不要书写，只要你适用的法律、法规正确，行政处罚金额在法定的幅度中，就可以了。法院只对行政行为的合法性进行审查，实际执法中，应视当事人的违法情况，合理适用行政处罚自由裁量标准就行，人力资源和社会保障行政处罚自由裁量标准不要随意降低或提高处罚标准。我国是个“判例制”的国家，这样做是为了减少以后的行政活动中遇到不必要的麻烦。当事人有其它行为的，比如：故意对抗执法、违法行为经制止后，依然不听劝告，有连续或继续状态的，可以不参考适用行政处罚自由裁量标准。行政行为的合理性，主要由行政复议机关审查。
河南人力资源和社会保障厅和河南居民服务一卡通有什么区别?
社保一卡通是指社保部门面向社会公众发行的，主要应用于人力资源社会保障领域政府社会管理和公共服务的一种集成电路卡，具有信息记录、业务办理等基本功能。法律依据：《“中华人民共和国社会保障卡”管理办法》第二条本办法所称社会保障卡，是指面向社会公众发行，主要应用于人力资源社会保障领域政府社会管理和公共服务的集成电路卡。社会保障卡是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证，具有信息记录、信息查询、业务办理等基本功能。第十六条经批准发行社会保障卡的省级、地市级人力资源社会保障部门应制定明确的社会保障卡应用管理规程，并通过在服务场所明示、政府网站公示等方式向社会发布。社会保障卡应用管理规程应包括以下内容：（一）社会保障卡的功能、用途；（二）社会保障卡的发行对象、申领条件、申领手续；（四）社会保障卡损坏、遗失后的挂失、补发程序；（五）发卡机构、持卡人及其他有关当事人的权利、义务等。
我是事业单位的在职工作者。今年3月，我遇到了交通事故。县人力资源和社会保障局认定工伤地区人力资源和社会保障局鉴定后可以补偿吗？我参加工伤保险已经八年了
法律分析：工伤的赔偿一般是劳动局和公司进行赔偿。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局)；3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。4、没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定；法律依据：《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
我是事业单位的在职工人。今年3月，我遇到了交通事故。县人力资源和社会保障局认定工伤地区人力资源和社会保障局认定。我可以补偿吗？我参加工伤保险已经8年了
法律分析：向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
本溪养老保险查询系统
法律主观：基本 养老保险 查询方法 1、持本人 身份证 或 社保 卡号直接到各市社保中心养老保险处查询; 2、当地社保中心统一咨询电话; 3、当地劳动保障网如开通查询功能，查找点击“养老保险个人账户查询”一栏，在“养老保险个人账户查询”的方框中输入身份证号码和密码(或社保号)法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
本溪养老金发放明细查询
您好 很高兴为您解答这道问题，关于您的问题，经过查询
1、网上查询
您可以通过登录自己所在市人力资源和社会保障局网站，进行五险一金查询。您可以再搜索引擎输入上面的网站名称点击搜索，来找到以上网站的入口。在网上办事板块，您可以找到您想查询的五险一金查询入口。”
2、电话查询
市养老保险中心统一查询电话12333（加自己所在市电话区号），同时可以咨询养老保险办理、养老金补缴(补交)、退休金转移等问题的查询。
3、柜台咨询
您也可以通过持本人身份证或社保卡号直接到市劳动和社会保障厅养老保险处上门查询。
4、社保查询也可以在所在地的不同地区的下属区级劳动和保障部门进行查询，您可以电话咨询当地社保局的电话再进行查询。及时补充保障。【摘要】
本溪养老金发放明细查询【提问】
您好,很高兴为你服务。我是职场专业解答田老师，已经看到您的问题了，正在为您查询整理回复，请稍等哦～😊【回答】
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本溪社保局咨询电话
地址：本溪市平山区水塔路22号
查询电话：12333
办公电话：024-42808610
在线查询：深圳社保查询个人账户
上班时间：国家规定正常上班时间
公交路线：
1、乘坐1路公交车到 八千平 公交站下步行40米。
2、乘坐公交27路、30路公交车到 本钢二宿 公交站下步行50米。
3、乘坐15路公交车到 水塔 公交站下步行120米。
3、乘坐公交4路、5路、8路、20路、20路支线、26路、33路、50路、60路公交车到 水塔 公交站下步行120米。
微博：2427663591
邮编：117000
网站：http://rsj.benxi.gov.cn/
管辖范围：平山区、明山区、溪湖区、南芬区、本溪满族自治县、桓仁满族自治县。
本溪市社保局
职责简介
（一）拟订本溪市人力资源和社会保障事业发展规划，组织起草人力资源和社会保障相关地方性法规和规章（草案）并组织实施和监督检查。
（二）拟订并组织实施本溪市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，依法管理人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
（三）完善公共就业服务体系，牵头拟订高校毕业生就业政策，会同有关部门拟订高技能人才培养和激励政策，配合有关部门实施农村实用人才培养计划。
（四）组织拟订本溪市统一的社会保险关系转移接续办法；编制本溪市社会保险基金预决算（草案）；统筹拟定新型农村养老保险政策并组织实施。
（五）负责就业、失业、社会保险基金预测、预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
（六）负责机关、事业单位人员工资、福利的综合管理和分配制度改革工作；拟订机关事业单位工作人员离退休政策并组织实施。
（七）参与人才管理工作，牵头推进深化职称制度改革工作，健全博士后管理制度，负责高层次专业技术人才选拔、培养和管理、服务工作。
（八）负责引进国外智力工作，拟订外国专家管理、出国（境）培训及重点聘请外国专家项目的政策、管理办法和计划，并组织实施。
（九）负责军队转业干部教育培训工作，组织拟订企业军队转业干部解困和稳定政策，负责自主择业军队转业干部管理和服务工作。
（十）负责行政机关公务员综合管理。
（十一）推动农民工相关政策的落实，协调解决重点、难点问题，维护农民工合法权益。
（十二）完善劳动关系协调机制，组织实施劳动监察，协调劳【摘要】
本溪社保局咨询电话【提问】
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办公电话：024-42808610
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1、乘坐1路公交车到 八千平 公交站下步行40米。
2、乘坐公交27路、30路公交车到 本钢二宿 公交站下步行50米。
3、乘坐15路公交车到 水塔 公交站下步行120米。
3、乘坐公交4路、5路、8路、20路、20路支线、26路、33路、50路、60路公交车到 水塔 公交站下步行120米。
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邮编：117000
网站：http://rsj.benxi.gov.cn/
管辖范围：平山区、明山区、溪湖区、南芬区、本溪满族自治县、桓仁满族自治县。
本溪市社保局
职责简介
（一）拟订本溪市人力资源和社会保障事业发展规划，组织起草人力资源和社会保障相关地方性法规和规章（草案）并组织实施和监督检查。
（二）拟订并组织实施本溪市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，依法管理人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
（三）完善公共就业服务体系，牵头拟订高校毕业生就业政策，会同有关部门拟订高技能人才培养和激励政策，配合有关部门实施农村实用人才培养计划。
（四）组织拟订本溪市统一的社会保险关系转移接续办法；编制本溪市社会保险基金预决算（草案）；统筹拟定新型农村养老保险政策并组织实施。
（五）负责就业、失业、社会保险基金预测、预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
（六）负责机关、事业单位人员工资、福利的综合管理和分配制度改革工作；拟订机关事业单位工作人员离退休政策并组织实施。
（七）参与人才管理工作，牵头推进深化职称制度改革工作，健全博士后管理制度，负责高层次专业技术人才选拔、培养和管理、服务工作。
（八）负责引进国外智力工作，拟订外国专家管理、出国（境）培训及重点聘请外国专家项目的政策、管理办法和计划，并组织实施。
（九）负责军队转业干部教育培训工作，组织拟订企业军队转业干部解困和稳定政策，负责自主择业军队转业干部管理和服务工作。
（十）负责行政机关公务员综合管理。
（十一）推动农民工相关政策的落实，协调解决重点、难点问题，维护农民工合法权益。
（十二）完善劳动关系协调机制，组织实施劳动监察，协调劳【回答】
十三）承办市政府交办的其他事项。
本溪社保经办机构联系方式
单位名称\x09地址\x09电话（024）
本溪市社会保险事业管理局\x09本溪市平山区解放南路38号\x0942818097
本溪市社会保险事业管理局本煤分局\x09本溪市平山区胜利路36号\x0942818857
满族自治县社会保险事业管理局\x09满族自治县小市镇文化街工商巷182-6号\x0946827644
本溪市桓仁满族自治县社会保险事业管理局\x09本溪市桓仁满族自治县天后街\x0948828192【回答】
本溪医保中心咨询电话
本溪医保局医疗保险统一查询电话：024-12333，内容包括：医疗保险缴费基数、比例查询，医保卡余额查询等。
除了拨打本溪医保局医疗保险统一查询电话，您还可以拨打全国统一查询电话：023-12333，咨询医保卡定点医院、医疗保险办理、医疗保险补缴（补交）、医疗保险转移等问题【摘要】
本溪医保中心咨询电话【提问】
亲亲您好，我是小黑，一个专门服务于生活类问题，并且已经累计帮助超过3999人的小弟🤤，请您稍等一下哈🥰，查询答案大概需要两分钟喔🧐，查询到结果后马上为您解答。😄😄😄😄😄【回答】
本溪医保局医疗保险统一查询电话：024-12333【回答】
本溪医保局医疗保险统一查询电话：024-12333，内容包括：医疗保险缴费基数、比例查询，医保卡余额查询等。
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